Financement

Fonds Social Européen Plus (FSE+)

Former vos salariés grâce à l’appui du Fonds Social Européen :
jusqu’à 50 % des coûts pédagogiques pris en charge, via votre OPCO.

Qu’est-ce que le FSE+ ?

Le Fonds Social Européen Plus (FSE+) est le principal levier financier de l’Union européenne pour accompagner l’évolution des compétences et anticiper les mutations économiques. Son objectif : favoriser l’emploi de qualité et ouvrir de nouvelles perspectives professionnelles.

Dans le cadre d’un appel à projets lancé par la DGEFP, plusieurs OPCO ont répondu et se sont vu confier une enveloppe dédiée au soutien d’actions de formation (budget estimé 75 M€).

Le FSE+ soutient les projets visant à :

  • Investir dans l’éducation, la formation et les compétences, en particulier en matière de transition écologique et numérique.
  • Promouvoir l’inclusion sociale et lutter contre la pauvreté, notamment la pauvreté infantile.
  • Stimuler l’emploi de qualité, en particulier pour les jeunes, les chômeurs de longue durée et les travailleurs vulnérables.
  • Renforcer la cohésion économique, sociale et territoriale au sein de l’UE.
FSE plus

Quelles formations sont éligibles ?

Des formations qui facilitent l’adaptation aux transitions numérique et écologique et sécurisent les parcours professionnels. 

Transition numérique :  
Découvrez toutes nos formations en Intelligence Artificielle, IT, Cybersécurité, Data... 

Transition écologique et RSE :  
Découvrez toutes nos formations www.nemetra.fr
Nos formations Best-of :

Selon les OPCO : 
D’autres thématiques peuvent être ouvertes (formations sur le changement, transition démographique, diversité, inclusion...)

Collaboration au cœur de l’innovation durable

Conditions à respecter

  • Formation synchrone, en présence continue d’un formateur.
  • Durée minimale d’une demi-journée (3,5 heures).
  • Formation réalisée par un organisme externe certifié Qualiopi.

Ne sont pas éligibles :

  • L’e-learning, les MOOC et les formations mixtes.
  • Les formations internes.
  • Les actions cumulées avec un autre financement public pour la même formation (CPF notamment).
Conditions à respecter

Comment ça marche ?
5 étapes pour bénéficier du FSE+

  1. Vérifier l’éligibilité 
    de l’entreprise et de la formation auprès de son conseiller OPCO.

  2. Demander à SKOLAE Formation un devis détaillé et le programme de la formation.

  3. Déposer la demande de subvention FSE+ sur l’espace en ligne de l’OPCO, avant le début de la formation. 

  4. Pièces demandées : 

    • Formulaire de demande de subvention FSE+ signée fourni par votre OPCO 

    • Devis non signé de l’entreprise (3 devis sont requis pour un montant supérieur à 15 000€)

    • Programme de formation détaillé : intitulé de l’action, objectifs, contenu pédagogique, durée et période de réalisation, modalités. 

    • Attestation employeur pour chaque salarié ou bulletin de salaire selon l’OPCO

  5. Une fois l’accord obtenu déposer la convention datée au plus tôt de lendemain de votre demande.

Les documents nécessaires

Les pièces à joindre à la demande, puis à conserver pendant la formation.

  • Devis SKOLAE Formation :

    Devis non signé, détaillé par coût horaire et par stagiaire.
    Au-delà de 15 000 €, 3 devis sont requis (mise en concurrence).

  • Programme de formation :

    Programme détaillé : intitulé, objectifs et contenu pédagogique.
    Durée et période de réalisation.
    Modalités de déroulement et prix.

  • Formulaire de demande :

    Chaque OPCO propose un formulaire de demande de subvention FSE+, à déposer sur votre espace OPCO, accompagné d’une fiche argumentaire.

  • Attestation employeur :

    Selon l’Opco, une attestation employeur (OPCO ATLAS) ou un bulletin de salaire vous sera demandé pour attester que le salarié est bien en poste au moment de la formation.

Questions fréquentes sur le FSE+

Quels OPCO participent ?

9 opérateurs de compétences participent au dispositif : OPCO 2i, AKTO, OPCO Atlas, Constructys, OPCO Mobilités, Opco EP, OCAPIAT, Afdas, OPCO Santé.

Jusqu’à quand peut-on bénéficier du FSE+ ?

Le dispositif est renouvelé pour 2026-2027. Chaque OPCO fixe son propre calendrier, dans la limite des fonds disponibles. Chez OPCO Atlas par exemple, les demandes sont possibles jusqu’au 15 décembre 2027, pour des formations achevées avant le 31 décembre 2027.

Existe-t-il un plafond de prise en charge ?

Oui, chaque OPCO fixe ses plafonds (par entreprise, par jour ou par heure de formation). Chez OPCO Atlas, la subvention FSE+ est limitée à 500 000 € par entreprise.

Quels frais ne sont pas pris en charge ?

Seuls les coûts pédagogiques sont cofinancés. La rémunération des salariés et les frais annexes (déplacement, hébergement, restauration) restent exclus.

Les classes à distance sont-elles éligibles ?

Les classes virtuelles animées en direct par un formateur sont généralement acceptées. Le e-learning, les MOOC et les formations mixtes sont exclus. Les règles précises varient selon les OPCO.

Le FSE+ est-il cumulable avec le CPF ?

Non. Une même action de formation ne peut pas être financée à la fois par le FSE+ et par un autre financement public, comme le CPF ou les aides régionales.

Pourquoi le devis doit-il être transmis non signé ?

Le FSE+ impose un principe d'incitativité : l'aide doit déclencher ou faciliter une action de formation. Aucune obligation contractuelle ne doit donc lier l'entreprise et l'organisme avant votre demande de prise en charge. Au moment du paiement, une convention de formation datée au plus tôt du lendemain de la demande (J+1) est demandée.

J'ai un projet de formation sur mesure, comment faire ?

SKOLAE Formation accompagne les entreprises dans la conception de parcours sur mesure, y compris des parcours longs et certifiants. Nos équipes vous aident à définir le programme, puis à constituer le dossier de financement FSE+.