Assurances collectives : définir des stratégies de négociation tarifaire annuelle
Une formation proposée par
EFEFace aux déséquilibres constatés des risques Prévoyance et Santé en assurances collectives, il est primordial de savoir déchiffrer les comptes de résultats Prévoyance et Santé pour pouvoir conseiller son client, négocier le renouvellement annuel des programmes et trouver des solutions acceptables Client / Courtier / Assureur. La bonne gestion du renouvellement tarifaire annuel constitue un facteur-clé de succès pour défendre son portefeuille clients face à la concurrence. Enfin, pour l’intermédiaire d’assurance, la maîtrise de ces enjeux répond à son devoir de conseil dans le cadre de la Directive DDA.
Cerner au-delà des chiffres présentés la réalité des risques prévoyance et santé du programme d’assurance
Concevoir des scenarii de négociation tarifaire adaptés au contexte client et disposer d’un argumentaire circonstancié
Adopter une démarche rigoureuse limitant les risques de remise en concurrence des programmes concernés
Compétences acquises
Porter un regard critique sur l’équilibre des programmes prévoyance et santé collectives et de négocier le renouvellement tarifaire de ces programmes sur la base d’un argumentaire planifié, structuré et circonstancié dans une approche conseil
Chargés de clientèle et Chargés de comptes assurances collectives au sein d’un assureur ou d’un intermédiaire
Équipes en charge du middle-office assurances collectives
Chargés d’études actuarielles assurance, gestionnaires de contrats collectifs
Équipes RH en charge des avantages sociaux (Compensation & Benefits) des entreprises assurées
Responsables des affaires sociales en charge de la négociation avec les partenaire sociaux des entreprises
Prérequis
Avoir une bonne connaissance préalable des garanties prévoyance et santé collectives
1 Pendant votre formation
Plusieurs dispositifs de financement sont accessibles via les OPCO (Opérateurs de Compétences), organismes agréés par le ministère du Travail dont le rôle est d'accompagner, collecter et gérer les contributions des entreprises au titre du financement de la formation professionnelle.
Pour plus d'information, une équipe de gestionnaires SKOLAE Formation spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.
Nos intervenants
Modalités pédagogiques
Équipe pédagogique :
Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation.
Techniques pédagogiques :
Pédagogie participative mettant l'apprenant au cœur de l'apprentissage. Utilisation de techniques ludo-pédagogiques pour une meilleure appropriation. Ancrage facilité par une évaluation continue des connaissances au moyen d'outils digitaux et/ou de cas pratiques.
Ressources pédagogiques :
Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme.
Dernière mise à jour : 19/10/2026
Prévoyance et santé collectives : les comptes de résultat
1 jour (7 heures) Réf. 8992381
à partir de 1 215 € HT
Repas inclus en présentielAucune session ne correspond à votre sélection.
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